国家请假制度规定了在特殊情况下员工可以请假,如事假、病假、产假、婚假等。在请假期间,员工可以享受法定的薪资保障和福利待遇。但是请假时间过长可能会影响工作...
一、劳动法关于请假制度的规定劳动法职工请假规定,根据《劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定,企业因生产特点不能...
一、劳动法关于请假制度的规定劳动法职工请假规定,根据《劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定,企业因生产特点不能...
法律分析:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受...
法律分析:请假事由分事假、病假、婚假、丧假、公假、工伤假及产假等七种。事假是因为职工因为私事请假,是否批准用人单位具有自主权,企业职工事假期间用人单位可...
事业单位请假制度管理规定如下:1、机关事业单位工作人员需要休年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期的,应严格按照...
请销假制度,要规范工作人员的行为,严肃请销假纪律,提高工作效率,特制定本制度工作人员请假需填写《请销假审批表》。工作人员请假外出期间,因特殊原因不能按时...
新劳动法请假制度 一、病假:1. 病假证明必须由公司指定的正规医院开据;2. 员工拿回公司的病假凭证必须包括:1) 二级以上指定医院医生的病情诊断书;2) 二级以上指...
律师解答劳动法职工请假规定,根据《劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定,企业因生产特点不能实行本法第三十六条、...
一、请假规则 (一)学生请假分为事假、病假、公假。1.事假:学生在教育、教学活动时段内有不可拖延的个人或家庭要...
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