请假制度管理规定范本_请休假管理制度实施和总结

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篇1:请假制度管理规定 第一章总则 第一条为适应人力资源管理需要,建立健全公司管理制度,并加强员工队伍建设,严肃劳动纪律,根据《劳动法》及国家、省、市的有关法规和公平公正的原则...请假管理制度怎么写 篇1 一、事假 职工请事假,一天以内由各科室、部门负责人批准,超过一天由分管领导批准,超过三天由总经理批准,并报办公室备案。各科室、部门负责人请事假,一天以...

三、规定及说明 1、公司员工请假,均需填写《请假单》,《请假单》一式两份,一份留在部门/厂,一份交人事行政部。 2、请假天数超过5天(不含)的,其工资顺延一个月发放。 3、职务...请假休假制度 一、项目部全体员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不得 迟到早退,或不按时到岗。不请假,未能到岗者视为旷工。 二、项目部管理人员应在规定的...

员工请假规章制度 篇1 1、公司的假别主要有:事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假、年假、探亲假。 2、员工请假应事先办理请假手续,安排好职务代理人。填写《...3.管理规定 3.1国家法定假日为公司基本假日(若有变更时应事先公布),但因业务需要可指定照常上班或换休,工人以加班计算。 3.2请假应于前一天找到工作代理人并填...

￣□￣｜｜ 请假管理制度1 (一)公休假和国家法定节假日 机关事业单位职工每周享受周六、周日2天公休假。 每年享受元旦1天、春节3天、“五·一”国际劳动节3天、“十·一”国庆节3天的法定节假日。请假制度管理规定 篇1 经校务会讨论通过,关于教职工公假、病假、事假、调休等请假制度作以下补充规定,如有违反或除特殊情况外,无论何种事由未办理请假手续,作旷工处理。 一、关于公...